尽管Web3.0蕴含着更丰富的语义，但从行业角度看，Web3.0指的是
一、网络运维将以更加去中心化的方式进行。二、用户数字身份，资产和数据归个人所有。三、中心化组织架构的解构和重建。Web3.0就业者可以摆脱地域藩篱，从而寻求更加多元的发展。能者多劳、多劳多得、灵活就业。《主权个人》一书曾提到这种组织架构，即好莱坞项目制——导演、演员、灯光师、摄像师、音响师、服装师通过项目集结在一起，在项目结束后各奔东西。那么，基于Web3.0的这些特点，未来个人将获得哪些工作机会呢？本文将结合目前行业现状来谈论这个话题。
首先，我们先来看一下Web3的构成。根据Coinbase的分类，Web3大致可以被分为4层。分别为协议层，基础元件层，用例层，接入层，它是区块链的底层架构，一切产品和服务都构建在它的基础上，主要以公链，二层为代表。第二层是基础元件层,它由可互操作的模块构成，每个模块对应着特定的功能，智能合约是其表现形式之一。第三层是用例层，它包含了更多前端的应用：游戏、社交、Defi、NFT等。顶层是接入层（AccessLayer),它是用户通往Web3的门户，主要以钱包以及仪表盘为主。
a16z宣布创建一只新基金，以继续发展其业务:金色财经报道，Andreessen Horowitz（a16z）宣布创建一只新基金，以继续发展其业务。根据上周向美国证券交易委员会提交的文件，这只基金名为a16z Perennial Venture Capital Fund，该基金将在Andreessen Horowitz的门洛帕克办事处运营。
此外，这家风险投资公司已向美国监管机构注册了鹏瑞利管理业务。根据向SEC提交的ADV文件，该公司被列为一家大型咨询公司，监管资产管理规模为1.05亿美元。该业务部门已注册18名高净值人士作为其客户。文件显示，它将为个人、小型企业和集合投资工具以及私募基金经理、财富管理顾问和财务规划师提供投资组合管理等咨询服务。[2023/6/23 21:55:45]
该图来自于Coinbase，链接https://blog.coinbase.com/a-simple-guide-to-the-web3-stack-785240e557f0
a16z过去24小时向SolidLizard和Solidly V2两个协议注入资金:金色财经报道，据链上分析师@0xsurferboy在社交媒体上发布的数据显示，a16z在过去24小时内一直在向SolidLizard和Solidly V2两个协议注入资金。1天前，a16z的投资组合中SolidLizard的锁定资金为200万美元，Solidly为0美元，就在约14小时前，a16z买入并在WETH-USDC池中又增加了150万美元，APR为58%-145%，695枚SLIZ被锁定，APR约为130%。而在大约4小时前，a16z又向USDC-USDT Solidly V2池中增加了520万美元，这一系列操作迅速将SolidLizard锁仓量推升到6030万美元并跻身Arbitrum链上锁仓量排名前十，而一周前SolidLizard锁仓量仅为1200万美元，目前增幅达到400%。[2023/2/20 12:18:00]
本文主要将工种分为维护者、创造者、创作者以及参与者这四大类别，各类工种分别会服务与上述对应的Web3堆栈中。遍布全球的网络运维者是Web3.0底层架构的基石，保证多个网络的正常运转，一般服务于协议层。而创造者是应用层的最强大脑，为行业源源不断注入新的活力。创作者则依托用例层中的UGC平台创作内容，将内容转换成数字资产从而变现。最后，参与者通过接入层的工具在享受Web3早期发展红利的同时，也可通过对生态的贡献获得回报。
a16z创始人：比特币创新“基本上停止发展”，将重点关注以太坊:金色财经报道，a16z 创始人 Marc Andreessen 在最新接受采访时表示，比特币虽然是一种技术创新，但“基本上已停止了发展”，他现在将目光投向了以太坊并认为以太坊将会成为转型核心。Marc Andreessen 解释说：“现在最大的项目是以太坊，不是比特币，或者我会说是加密货币或 Web3 而不是比特币。Web3 中可以开展业务、可以获利、可以进行交易并获得信任，随着区块链技术突破，我们现在知道该怎么做，现在已拥有能够做到这一点的技术基础。”（blockworks）[2023/2/9 11:57:31]
工种类别：运维者
一、网络维护者
无论是POW还是POS时代，网络的运维都将通过更分布式的设备/节点进行。关于网络维护者，以比特币矿工、以太坊矿工、Filecoin矿工最为人熟知。网络维护者们肩负着维护基础设施安全、公平的重任，将在下一代互联网、物联网、边缘计算、5G中发挥作用。
Yuga Labs以40亿美元估值完成4.5亿美元融资，a16z领投:金色财经报道，Yuga Labs（Bored Ape Yacht Club ）今日宣布以40亿美元估值完成新一轮4.5亿美元融资，本轮融资由a16z领投，Adidas Ventures, Animoca Brands，Samsung, Google Ventures, Tiger Global，FTX Ventures,Coinbase及MoonPay等参投。同时，a16z的合伙人 Chris Lyons将加入Yuga Labs的董事会。
Yuga Labs表示，本轮融资将用于开启游戏及并推出自己的元宇宙项目：Otherside。BAYC联创Wylie Aronow 表示Otherside希望构建一个“游戏化”和“完全去中心化”的“可互操作世界”，同时吸引更多的NFT项目进入自己的生态中。（TechCrunch）[2022/3/23 14:12:29]
具备条件：
NFT游戏初创公司Mythical Games完成1.5亿美元C轮融资，a16z领投:11月4日消息，在不到四个月前完成7500万美元B轮融资之后，NFT游戏初创公司Mythical Games今日宣布获得由a16z领投的1.5亿美元C轮融资，公司估值达到12.5亿美元。D1 Capital、RedBird Capital、The Raine Group和交易所Binance、FTX参投，现有投资者Galaxy Interactive、WestCap、01 Advisors、Javelin Partners、Struck Capital、Alumni Ventures和Signum Growth Investments追投。（businesswire）[2021/11/4 6:32:11]
1.节点运营商需要拥有符合要求的物理设备。
2.节点运营商需要对于自己所运维的网络非常熟悉。
工作类别：创造者
一个项目的诞生需要开发者、产品设计、UI设计、市值管理、BD、社区管理员等工种。这里将它们统归于创造者一栏。理论上说，灵活就业均适用于这些工种。
二、开发者
在手上的项目逐渐完善之后，非核心开发者有机会转战到下一个项目的开发。身兼数职的人不在少数。比如，Loot生态中Realms以及CryptsandCaverns等项目的开发团队便有所重合。
具备条件：创意十足、思维敏捷、精力充沛，具备丰富的开发经验
三、社区管理员
社区管理员Moderator,简称MOD是Web3.0中必不可少的职业，NFT、Gamefi、Defi、DAO项目都需要相关人员管理社群。MOD通常由最为积极的社区成员担任，但也不排除项目方通过外包招募的情况。MOD因有机会参与早期团队的分润，成为了行业竞争最激烈的职业。
具备条件：对某个项目具有强烈兴趣，拥有广泛的人脉和行业资源
工种类别：创作者
四、艺术家
自NFT发展以来，诸如Beeples、YugaLabs、方力钧等数以百计的艺术家以及工作室发布了NFT作品。其中，顶级艺术家以及名人发售的NFT备受青睐。NFT跳过了传统的画廊以及拍卖行等中间商向艺术家们提供了新的变现方式。
具备条件：需要具备绘画以及设计的专业技能，在行业具备知名度更佳。
五、元宇宙建筑师
自Sandbox、Decentraland以及CryptoVoxel这类虚拟世界项目发展以来，现实世界中的公司建设虚拟总部的需求日益旺盛。元宇宙建筑师也成为了前沿的职业。
具备条件：需要具备UI、建模、绘画的技能，以及熟悉不同生态的建设模式。
六、游戏设计师
Sandbox、Decentraland以及CryptoVoxel这类虚拟世界项目本质上是UGC平台。游戏设计师在平台上不仅可以创作自己的NFT，也可以参与到平台内游戏中的地图、关卡以及战斗模式的设计中，拥有属于自己的体素游戏。
具备条件：体素设计以及游戏制作经验
工种类别：参与者
七、游戏玩家
在一些链游行业中，打金者以及打金公会成为了生态非常重要的一部分。由于链游分类不同，有些偏氪金，有些偏游戏性，因此它们的游戏玩家群体也大有不同。AxieInfinity玩家需要购买较为昂贵的游戏资产才能进行打金，因此公会出钱玩家出力成为了早期P2E模式。在Sandbox以及Skyweaver中，只有操作流畅、经验丰富的玩家才能获得打金奖励。
具备条件：氪金游戏中，玩家需要有购置游戏资产的预算；
非氪金游戏中，玩家需要拥有高超游戏技能。
?八、DeFi/CeFi矿工
DeFi/CeFi矿工指的是灵活地将资金分配至DeFi协议/中心化交易所中以赚取收益的群体。他们往往洞悉DeFi产品模型以及安全性，且能第一时间发现盈利率最高的新协议，俗称挖头矿。DeFi/CeFi矿工的行为已经远超于个人投资性质，需要具备系统的研究以及敏锐的行业嗅觉。
具备条件：一定资金规模以及具备DeFi/CeFi的专业性。
总结以上，具备专业技能、语言水平，且思维活络、创意十足的人才将在Web3.0中更加具备竞争优势。从创业层面看，优秀的人才需要摆脱传统web2.0的思维逻辑去开发新产品、具备号召力获得大多数人的支持，以及整合资源以拓展生态建设。如果一般人无法成为创业者那样「专精尖」人才也无妨，专注者也能够凭借发掘、洞察、汇总分析项目的能力捕获到属于自己的机会。
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