分布式自治组织——在全球范围内进行线上协作的最有效方式。
分布式自治组织的概念最早由美国作家奥里·布莱福曼在一本名为《海星和蜘蛛》的书中提出。他在书中将中心化组织比喻为蜘蛛，把分布式组织比喻为海星。书中写道：
蜘蛛是中心化组织，如果把它的头切掉后就无法生存了。海星则是由彼此对等的一堆细胞组成的，海星撕下的每只触手都可成长为完整的海星。海星和蜘蛛分别代表现实世界中去中心化和中心化的两种组织。海星型组织在遇到挫折和冲突被分解时，其组织将变成更小的去中心化组织，继续发挥作用；而蜘蛛型组织在首脑被割掉之后，将无法继续运作。相比之下，海星型去中心化运作的组织将具有强大的生命力。
DAO作为一个去中心化的自治组织，其组织的管理和运营规则将以智能合约的形式编码在区块链上，从而能够在没有集中控制或第三方干预的情况下自主运行。这种设计下程序是透明的，且不受中心机构的影响，通过智能化管理手段和通证经济激励，实现自运转、自治理、自演化，进而实现组织的最大效能和价值流转的组织形态。此外，所有决议将在提案上通过投票来决定，这样便能够确保组织里的每一个人都能自由表达意见。
Web3电子竞技平台Community Gaming宣布解雇17名员工:金色财经报道，?Web3 电子竞技平台 Community Gaming 宣布解雇 17 名员工，占公司总人数的 17% 以上。Community Gaming 首席执行官 Chris Gonsalves 表示，竞争激烈的游戏行业更广泛的斗争迫使其他公司和团队裁员导致了这一决定。随着电子竞技行业的经济低迷，我们不得不重组我们的目标，以便拥有更强大的未来，这伴随着一些角色被取消。
2022 年 4 月，在加密牛市期间，Community Gaming从软银、币安实验室、ConsenSys Mesh、Bitkraft、Polygon Labs（当时的 Polygon Studios）和 Animoca Brands 等加密重量级公司筹集了 1600 万美元的 A 轮融资。[2023/4/15 14:05:31]
相较于传统组织形式，DAO更加安全、稳定，因为任何人都不能控制整个组织。并且，由于DAO运行在无需许可的、去中心化的区块链技术之上，所以它能够不受外部因素干扰，保持自治。此外，较好的权力分配使DAO在资源分配和决策制定方面比传统企业更加公平。这些优势都使得DAO越来越流行并备受瞩目。
香港将成立Web3.0协会和Web3Hub基金:金色财经报道，香港Web3.0协会将于11日正式成立，协会组成人员包括中国移动香港董事长李锋、中国工程院院士陈纯、以及香港科技创新界立法会议员邱达根等，旨在推动Web3.0在港健康可持续地发展，给特区政府提供政策方向，同时吸引行业精英来港。除了相关协会之外，香港还将设立Web3Hub基金，支持更多海外Web3.0企业落户香港。[2023/4/10 13:54:54]
组织不再是金字塔式而是分布式
此外，与传统企业不同的是，DAO不单只有持股人，还由通证持有者组成。持有通证积分的DAO成员可提交组织发展方向相关的提案，并给他们投票。他们需要竭尽全力以确保DAO的成功，同时针对提案制定标准的投票门槛以示参赛公正。如此一来，DAO便可依据多数共识做出决定。
Cardano创始人：未来5周将重启Byron并发布Shelle Haskellt测试网:Cardano创始人、IOHK首席执行官Charles Hoskinson在最新视频中表示：“我正在等待两件里程碑事件的发生。Byron的重新启动和Shelle Haskellt测试网的发布。这两件事都将在未来5周左右发生。”（AMBCrypto）[2020/3/3]
并且，随着渐进式的去中心化过程展开，DAO最终将会交棒给DAO社区成员负责，并向着同个目标在透明的合作体制下一起努力。也就是说，DAO团队花时间开发了一个能贴合市场和强大社区的优良产品，而过段时间后，该产品的决定权将逐渐转移至该社区的成员们。
SyncDAO的创办人，RosscoPaddison对DAO的组织结构非常拥护，他表示：
声音 | 俄罗斯最大银行的CEO：未来1-2年内工业规模将会采用区块链:据CCN报道，俄罗斯最大的银行Sberbank的首席执行官Herman Gref预测，围绕区块链的炒作已经有所缓解，区块链技术的工业规模采用将在未来一两年内激增。区块链将在2019年商业化。[2018/11/17]
在下一代商业模式中，不再是人人都是总裁，而是无人是总裁。在未来，求职面试也将不复存在，只需增加目标的影响力吸引其他人为之工作，最后打造出一个共享的成果。
Reddit顾问GregIsenberg也表示：
DAO在未来将比很多国家来得更强大。就像现在苹果公司所拥有的现金比大部分国家更多一样；在未来，DAO金库里的现金将比大部分国家来得多。
今年3月10日，美国怀俄明州正式通过DAO法案。这意味着DAO将被怀俄明州政府特许和认可，有限责任公司有望转型为DAO，在官方注册机构中将会出现术语DAO、LAO或DAOLLC。DAO有望成为国家、市场、公司之外的第四种组织形态，形成新的商业变革。
审计署发文：未来的大数据审计工作或将引入区块链技术:今日，中华人民共和国审计署官网发表《在大数据审计中应用“区块链”技术的一点设想》一文，文中指出：未来的大数据审计工作，将由各省（市）审计厅、各部门内审机构的区块，审计人员操作时间戳产生的链共同组成。审计署将基于块链式数据结构来验证与存储数据、利用分布式节点共识算法来生成和更新数据、利用加密解密算法保证数据传输和访问的安全、利用由自动化脚本代码组成的智能合约来编程和操作数据。当然，上述设想还仅限于技术方面的初步构思，真正投入应用还需要在法律层面、现实层面开展广泛、深入、缜密的论证研究，希望可以引发更多的理论关注和实证研究，推动大数据审计实现突破性跨越式大发展。[2018/4/24]
DAO的组织框架是一种能催生新型互联网公司的技术，因此，其对初创企业和其未来的业务增长有着显著的影响。可以预想到，DAO将彻底改变未来的商业运营模式，即不再是一家设有总部的公司，而是一家拥有区块链和来自全世界的成员，且作为DAO存在的初创企业。这些初创企业将由DAO中负责任的和积极主动的成员掌舵，比如说，当企业需要额外资源或加入一个新成员时，他们将设置一个较低的入职门槛。
除了运营模式的改变，在未来，各式各样的金融服务将会在DAO的基础上不断涌现，如：全球制造业平台、无利息贷款、遵循社区指南所进行的个人对个人商品和服务提供等。更重要的是，全世界任何人都能享有这些服务。
总而言之，DAO将成为打造全球规模合作方式和提供更有效、安全的商业管理模式的高效途径。
VoneDAO引领组织协作新潮流
疫情冲击下，企业办公形式的转变引起全球关注，“随处运营”、“居家办公”等词汇高频出现。
日前，全球领先的信息技术研究和顾问公司Gartner所发布的《2022年顶级战略技术趋势预测》中也包含了对于企业分布式运营的预测。DAO作为不需要“总部”便可使全球范围内的成员线上运营的自组织，在未来将会成为组织协作方式的新潮流。
旺链科技作为区块链行业创新者，在DAO组织概念下推出VoneDAO区块链自组织管理平台，充分发挥区块链技术特点，有效克服传统组织的痛点：
一是分布式与去中心化。VoneDAO中不存在中心节点以及层级化的管理架构，它通过自下而上的网络节点之间的交互、竞争与协作，让每一个团队或者个人成为平台中的节点，人人平等，不会因为岗位不同受到区别待遇，将个人利益主义中心弱化，达到企业内部和谐竞争共同发展的景象。在平台中，信息共享的设计理念让人人都拥有知情权，可以集思广益，使得一个问题拥有多种解决方案，让组织的发展战略和计划臻于完美。?
二是自主性与自动化。“代码即法律”，组织不再是金字塔式而是分布式，权力不再是中心化而是去中心化，管理不再是科层制而是社区自治，组织运行不再需要公司而是由高度自治的社区所替代。
三是组织化与有序性。依赖于智能合约，DAO中的运转规则、参与者的职责权利以及奖惩机制等均公开透明，这会让组织节省一大笔的人力资源成本，通过整合分散的资源和信息，将它们集中起来并加以利用，能够让整个组织有序发展。
四是智能化与通证化。通证作为DAO治理过程中的重要激励手段，将组织中的各个元素通证化，从而使得货币资本、人力资本以及其他要素资本充分融合，更好地激发组织的效能和实现价值流转。比如平台通过通证激励，能够让组织成员建立充分的竞争意识，让组织发现更多的优秀人才，激发组织的能量增长和功能实现，保证组织的快速发展。
VoneDAO区块链自组织管理平台借助区块链、算法、共识机制、智能合约等技术，以信任为基础，帮助企业改善内部管理系统，提升运作效率，构建一种去中心化、自由协作、自我管理的新型生产关系，使得组织在治理及业务开展过程中从负和、零和博弈走向正和博弈，助力企业形成自动、自主的高效管理模式。
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